Ich fühle mich geehrt, dass ich von Proven Expert zu einem Interview ausgewählt wurde. Als Coach weiß ich, dass die Reputation, die Bewertung der eigenen Arbeit und die Empfehlung durch Kunden und Geschäftspartner entscheidend für den Erfolg sind. Gerade weil es sich bei Coaching-Dienstleistungen nicht um „Produkte von der Stange“ handelt und die Dienstleistungen zu …
Selbständig als Coach – mit Sichtbarkeit zum Erfolg Weiterlesen »
In Hamburg startet Erstmalig die Jobmesse job40plus sein Jahresprogramm. Diese Jobmesse konzentriert sich auf Fach- und Führungskräfte aus verschiedenen Bereichen gesucht. Es werden dort auch konkrete Vakanzen angeboten (z. B. Architekten, Controlling, IT, Sales, Projektmanagement und viele mehr). Für Veränderungsbereite ist dies eine ideale Gelegenheit einmal mit namenhaften Firmen direkt zu sprechen. Wann: 16. Juni …
16. Juni in Hamburg | Vortrag: Bewerbungen 40+ – Was müssen Sie beachten Weiterlesen »
Für die Generation 50+ ist der Arbeitsmarkt im Wandel. Und zwar aus mehreren Gründen. Zum einen durch den demografischen Wandel, aber auch durch die Digitalisierung und den Mangel an Fachkräften. Dies sind neue Rahmenbedingungen, auf die der Arbeitsmarkt und der einzelne reagieren kann und muss. Im Online-Workshop zum Arbeitsmarkt und Generation 50+ referiert Herrmann-Josef Kracht …
9. April – Online Vortrag/Workshop: Arbeitsmarkt und Generation 50+ Weiterlesen »
„Niemand hat die Absicht eine Mauer zu errichten.“ Diese Aussage von Walter Ulbricht ist wohl eine der größten und dreistesten Lügen der deutschen Nachkriegsgeschichte. Zwei Monate nach dieser Aussage wurde die Berliner Mauer gebaut. Lügen begegnen uns täglich – im großen und im kleinen. Beispiele dafür kann sicherlich jeder schnell finden und aufzählen. Von Politikern, …
Flunkern, Täuschen, Lügen – Warum man sich mit Lügen beschäftigen sollte Weiterlesen »
Wie sieht die Zukunft des Recruiting aus? Das lässt sich nach vorn immer schwer sagen. Man ist ja kein Hellseher. Man kann aber aus der Vergangenheit die gewonnenen Erkenntnisse nehmen und eine Prognose und Trends für die Zukunft abschätzen. Mir ist ein Video von 2017 bei YouTube aufgefallen. Dort spricht Henrik Zaborowski die sehr inspirierende …
Und täglich grüßt … das Gewohnheitstier. Das liebevoll gute und auch das hinterhältige, böse und schlechte. Das Buch Good Habits – Bad Habits. Gewohnheiten für immer ändern – von Wendy Woods (University of Southern California – USC) führt einem vor Augen, dass Menschen doch Gewohnheitstiere sind. Ja, wer kennt es nicht. Man möchte etwas in …
Buchbesprechung: Good Habits – Bad Habits. Von Wendy Wood (USC) Weiterlesen »
E-Mails nachts um 3. Für eher niedrige Einstiegsgehälter. Bei einer 60 bis 80 Stundenwoche. Ernsthaft? Das muss man das wirklich über sich ergehen lassen, wenn man beruflich weiterkommen möchte? So zumindest der About You Chef Tarek Müller. Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels sollte man sich solche „Angebote“ gründlich überlegen. Mit nachhaltiger Mitarbeiterentwicklung hat das eher …
Meiner Meinung nach lässt sich die Definition des Unternehmenserfolgs am leichtesten mit nur einem Wort festlegen: ✅ profitabel. Und dies lässt sich am einfachsten mit vielen wertvollen Kunden erreichen. ▶ Lesen Sie in diesem Beitrag, wie Sie neue Leads generieren, um so an Kundschaft zu gelangen: https://bit.ly/3nXpwYA Wie generieren Sie Ihre Neukunden? zum Beitrag – …
Vertrieb ist mehr als Verkaufen. Vertrieb ist auf den Kunden eingehen, seine Wünsche und Bedürfnisse kennenlernen und das passende Angebot unterbreiten. Damit das erfolgen kann, muss man sich auf die Kunden einstellen und einlassen. Noch vor einiger Zeit waren persönliche Vor-Ort-Gespräche für größere Projekte und Angebote meist unabdinglich. Heute wird ein Video-Call gemacht. Es wird …
Wertvolle Mitarbeiter bilden unseren Erfolg als Unternehmen. Hierbei ist es zuerst wichtig ✅ die passenden Mitarbeiter zu finden und anzusprechen ✅ Ihre Mitarbeiter zu motivieren und zu halten ✅ mit der passenden Strategie das Outcome durch motivierte Mitarbeiter zu erhöhen ✅ der Arbeitgeber zu sein, den sich Menschen wünschen ▶ Lesen Sie in diesem …